PT Hyundai Elevator Indonesia mengutamakan pengembangan Sumber Daya Manusia. Untuk membentuk karyawan dengan etos kerja atau produktivitas yang tinggi, perusahaan harus bisa mendorongnya dengan baik, salah satunya adalah dengan membuat sebuah program pelatihan dan pengembangan SDM.

Guna mencapai tujuan tersebut, kami memberikan pelatihan manajerial dan fungsional yang disesuaikan dengan tingkat jabatan karyawan dan kebutuhan karyawan, serta peluang pengembangan karir individu karyawan tersebut.

Leadership Training

Pelatihan kepemimpinan atau leadership training kini sudah menjadi sebuah kebutuhan dalam pengembangan sumber daya manusia. Pelatihan kepemimpinan (leadership training) bertujuan untuk meningkatkan kualitas seseorang untuk menjadi pemimpin, menguasai apa yang menjadi tanggung jawabnya, mengatur strategi dan kebijakan yang pada akhirnya akan meningkatkan produktivitas perusahaan. Setiap tahun rutin diberikan pelatihan kepemimpinan untuk tingkat supervisor keatas, dengan berbagai topik yang berbeda, dan disesuaikan dengan kebutuhan.

Functional Training

Pelatihan fungsional terkait dengan pekerjaan karyawan tersebut juga diberikan, guna meningkatkan skill/keahlian dan pengembangan karyawan/individu. Pelatihan teknis (technical training), rutin diberikan setiap minggu kepada teknisi dan engineer.

Personal Development Training

Pelatihan fungsional terkait dengan pekerjaan karyawan tersebut juga diberikan, guna meningkatkan skill/keahlian dan pengembangan karyawan/individu. Pelatihan teknis (technical training), rutin diberikan setiap minggu kepada teknisi dan engineer.

F O L L O W U S